ООО "ПРОТОН"

С целью защиты прав и интересов работника, в связи с рассмотрением обращения от № 11/7-1038-19-ОБ от 09.04.2019 назначена внеплановая документарная проверка в период с 11.04.2019 по 15.05.2019 по Распоряжению № 11/12-3253-19-И. В рамках проведения проверки по Распоряжению № 11/12-3253-19-И от 11.04.2019 в адрес ООО «Протон» был направлен запрос на предоставление сведений (материалов) по обращению. Запрос № 11/10-524-19-ЗП юридическим лицом ООО «Протон», по указанному в ЕГРЮЛ адресу не получен, что подтверждается отчетом об отслеживании отправления с почтовым иден-тификатором № 16700034931561 (17.04.2019 неудачная попытка вручения). Запрашиваемые документы в Государственную инспекцию труда в РК не поступали. Согласно выписке ЕГРЮЛ, ООО «Протон» является действующим юридическим лицом. Согласно ч.3 ст.54 Гражданского кодекса Российской Федерации (часть первая) юридическое лицо несет риск последствий неполучения юридически значимых сообщений (ста-тья 165.1), доставленных по адресу, указанному в едином государственном реестре юридических лиц, а также риск отсутствия по указанному адресу своего органа или представителя. Сообще-ния, доставленные по адресу, указанному в едином государственном реестре юридических лиц, считаются полученными юридическим лицом, даже если оно не находится по указанному адре-су. В связи с вышеизложенным провести внеплановую документарную проверку соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудово-го права, не представилось возможным. Таким образом, юридическим лицом совершено противоправное, виновное действие (без-действие), выразившиеся в воспрепятствовании законной деятельности должностного лица ор-гана государственного контроля (надзора), по проведению проверок или уклонение от таких проверок, повлекшие невозможность проведения проверки, за которое Кодексом об админи-стративных правонарушениях (ч.2 ст.19.4.1КоАПРФ) установлена административная ответ-ственность.